تیپ شخصیتی I در تست دیسک
تیپ شخصیتی I
تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک تمایل دارند مشتاق، شاد و سرزنده باشند. آنها معمولا هنگام صحبت یا تعامل با دیگران، افراد آسان‌گیر، غیررسمی و بی‌استرسی هستند. تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی DISC تمایل دارند مشتاق، شاد و سرزنده باشند. آنها معمولا هنگام صحبت یا تعامل با دیگران، افراد آسان‌گیر، غیررسمی و بی‌استرسی هستند.
تیپ شخصیتی I در قسمت بالا و سمت راست پروفایل تست شخصیت شناسی DISC قرار دارد. به این افراد (متقاعد کننده) می‌گویند. این گروه معمولا آسان‌گیر هستند و ارتباط برقرارکردن با آنها، آسان است. آنها تمایل دارند به‌طور منظم با افراد دیگر ارتباط داشته باشند. بیشتر این افراد، از بودن با دیگران لذت می‌برند و به‌عنوان بخشی از فعالیت‌های روزانه‌شان، راه‌هایی برای تعامل با دیگران پیدا می‌کنند.
به‌طور خلاصه تیپ شخصیتی I به موارد زیر تمایل دارند:
- از تعامل با دیگران لذت می‌برند
- به دیگران توجه داشته و کاری می‌کنند تا آنها در گروه‌های جدید، احساس راحتی کنند
- می‌توانند به‌راحتی با افراد جدید ارتباط برقرار کنند
- در مهمانی دیگران را سرگرم می‌کنند
- از ملاقات با افراد جدید لذت می‌برند.
نقاط قوت و نقاط ضعف تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
هر کهن‌الگوی شخصیتی، دارای نقاط ضعف و نقاط قوت است و این ویژگی‌ها، اغلب در زندگی حرفه‌ای تقویت می‌شوند چون هریک از ما معمولا در شغلمان با گروه متنوعی از افراد، با سابقه و سیستم ارزشی بسیار متفاوت، روبه‌رو می‌شویم.
نقاط قوت تیپ شخصیتی I
- روابط و تعاملات شخصی خود را اولویت‌بندی می‌کنند
- برای حل مشکلات در گروه، ایده‌پردازان خوبی هستند
- برای اینکه دیگران عملکرد بهتری داشته باشند، آنها را تشویق کلامی می‌کنند
- خودجوش و احساسی ارتباط برقرار می‌کنند و در ابراز احساسات توانا هستند
- به‌سرعت و بدون آمادگی قبلی، با کمک شهودشان می‌توانند کارها را انجام دهند
- برای مدیریت زمان، از برنامه‌های انعطاف‌پذیر و رویکردهای تغییرپذیر استفاده می‌کنند
- برای بهبود رویکرد، به افراد انگیزه میدهند
- برای اعضای تیمشان پرانرژی و سرگرم‌کننده هستند.
نقاط ضعف تیپ شخصیتی I
- نسبت به افراد و موقعیت‌ها بیش از اندازه خوش‌بین هستند
- بیشتر زمان خود را صرف تعامل با مردم کرده و وقت کمتری برای انجام وظایفشان دارند.
- با دنبال‌کردن برنامه مداوم و قابل‌پیش‌بینی روزمره مشکل دارند
- در محدودکردن وقتی که برای دیگران می‌گذارند، مشکل دارند
- هنگام برنامه‌ریزی‌های ضروری، به احساسات درونی‌شان بیش از حد اعتماد می‌کنند
- برای افرادی که نیاز به رویکردی مشخص برای انجام کار دارند، فضای کافی ایجاد نمی‌کنند
- با چند ایده جدید منحرف شده و تمرکزشان بهم می‌ریزد
- از تصمیماتی که دیگران نپذیرند، پرهیز می‌کنند.
فرصت‌هایی برای رشد تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
- سعی کنید با تهیه لیست، اولویت‌بندی ایده‌ها و تمرکز روی یک یا دو ایده، روی پروژه‌ها کار کنید
- سعی کنید برخی از جزئیات مربوط به تحقق یک ایده را در نظر گرفته و از آن پیروی کنید
- اگر ایده شما روی افراد دیگر اثر می‌گذارد، قبل از اجرای کامل، مراحل آن را برنامه‌ریزی کنید
- اگر به‌آسانی ناامید می‌شوید، با همکاری با دیگران، استراحت و نوشتن برنامه، تمرین صبوری کنید.
همکاری تیپ شخصیتی I
برقراری ارتباط: برای برقراری ارتباط با شخصیت نوع I ، با تن صدای طبیعی صحبت کنید، شوخ‌طبع باشید، حکایات شخصی‌تان را بارها بیان کنید و وقایع گذشته را به شکل سرگرم‌کننده‌ای شرح دهید.
جلسات: در صورت امکان، برای ملاقات با آنها بهتر است جلسات بدون دستور کار سفت‌وسخت برگزار شود.
ارسال ایمیل: ایمیل‌های ارسال‌شده به این افراد باید دوستانه، غیررسمی و شخصی باشند.
ارائه بازخورد: بازخوردی که به آنها داده می‌شود، باید سطح بالا و همراه با تشویق باشد.
حل تعارض: حل اختلاف درمورد این افراد، باید آگاهانه و متعادل باشد تا از استدلال‌های غیرضروری و غیرمولد جلوگیری شود.
انگیزه‌های تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
علت بعضی از استرس‌ها و نارضایتی‌ها، می‌تواند کمبود انرژی و انگیزه باشد؛ بنابراین مهم است بدانیم که با توجه به تیپ‌های شخصیتی مختلف در افراد، کدام فعالیت‌ها برای آنها انرژی‌زا هستند و کدام‌یک در آنها ایجاد بی‌انگیزگی می‌کند.
موارد انگیزه‌بخش تیپ شخصیتی I
- با گروه متنوعی از افراد معاشرت و تعامل داشته باشند
- در بحث‌های گروهی و جلسات ایده‌پردازی شرکت کنند
- دیگران را تشویق کرده و اتفاقات مختلف را با آنها شریک شوند
- ماجراجویی‌های جدید و فرصت‌های انتزاعی را دنبال کنند
- به طرز فکر دیگران اهمیت بدهند
- چند ایده را هم‌زمان عملی کنند
- با توجه به جلسات ناگهانی، برنامه روزانه باز و انعطاف‌پذیری داشته باشند
- مستقل فکر کنند و مسائل را بسنجند
- اتفاقات را با زبان احساسی توضیح دهند.
عوامل استرس‌زا برای افراد با تیپ شخصیتی I
- مجبور باشند مشکلات را با تجزیه‌وتحلیل دقیق داده‌های موجود حل کنند
- برای تحقیق در زمینه دلایل اصلی هر مشکل، وقت زیادی را صرف کنند
- روش‌ها، قوانین و دستورالعمل‌هایی را فراهم کنند تا دیگران پیرو آنها باشند
- به دیگران کمک کنند تا در فرایندهای خود روشمندتر و کارآمدتر عمل کنند
- حقایق را با مطرح‌کردن سوالات خاص روشن کنند
- قبل از گرفتن تصمیم نهایی، برای حل یک مشکل وقت زیادی را صرف کنند
- وقتی می‌خواهند برای اولین بار با کسی ارتباط برقرار کنند، مجبور باشند برای او نامه‌ای بفرستند.
مشاغل مناسب برای تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
این افراد در محیط‌هایی پیشرفت می‌کنند که بتوانند از مهارت های کلامی خود برای برقراری ارتباط و ترغیب دیگران استفاده کنند.
مواردی که به تیپ شخصیتی I هنگام کار انرژی میدهند
- از آنها خواسته شود که به‌دنبال فرصت‌های جدیدی برای گروه باشند
- رئیس آنها روشن‌فکر باشد و از ایده‌های جدید استقبال کند
- هم‌سالانشان برای آشنایی با آنها تلاش کنند
- گزارش‌های مستقیم آنها، خلاقانه و الهام‌بخش باشد.
- مواردی که از تیپ شخصیتی I هنگام کار انرژی می‌گیرند
- وقت زیادی را در تنهایی بگذرانند
- مدیرشان آنها را تحت فشار قرار دهد تا کاملا دقیق و مراقب باشند
- هم‌سالانشان وقایع را با آنها به اشتراک نگذارند
- گزارش‌های مستقیم آنها نیازمند زمان‌بندی رسمی باشد.
این افراد در موقعیت‌هایی پیشرفت می‌کنند که بتوانند ایده‌های جدیدی را کشف و رویکردهای تازه‌ای را برای انجام کارها ایجاد کنند؛ خلاقیت داشته و همواره با مردم در ارتباط باشند؛ آنها محیط‌های کاری با همکاری بیشتر را ترجیح می‌هند؛ محیطی که بتوانند در آن از مهارت‌های کلامی خود برای برقراری ارتباط و ترغیب دیگران استفاده کنند.
مشاغل رایج برای تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
- مدیر روابط عمومی
- کارگردان
- طراح
- مدیر معاملات ملکی
- مدیر آژانس مسافرتی
- هنرمند
- نوازنده
- نویسنده آگهی‌های تجارتی.
روابط حرفه‌ای
افراد با تیپ شخصیتی I، می‌توانند به اشخاص سرسخت و متمرکز، در جهت تفکر خارج از چارچوب و کشف راه‌حل‌های جدید برای مشکلات کمک کنند؛ همچنین هنگام کار با آنها، سعی می‌کنند با محدودکردن میزان معاشرت، همیشه پاسخ‌گوی وظایف خود باشند.
افرادی که تیپ شخصیتی I با آنها به‌خوبی کار می‌کنند
- به سرعت رابطه برقرار می‌کنند؛
- ایده‌های خلاقانه و هیجان‌انگیزی ارائه میدهند؛
- در برنامه‌های گروهی خارج از وقت کاری، شرکت می‌کنند.
- موانع موجود در روابط حرفه‌ای با تیپ شخصیت I
- ضرب‌الاجل یک پروژه مهم را از دست بدهند؛
- درباره تصمیمی که بر گروه اثر می‌گذارد، فکر نکنند؛
- برای جلب‌توجه در یک موقعیت جدی، از طنز استفاده کنند.
روابط عاطفی برای تیپ شخصیتی I در تست شخصیت شناسی دیسک
متقاعدکننده‌ها می توانند شریک دوست داشتنی و سرگرم‌کننده‌ای در زندگی باشند. برای آنها مهم است که برای حفظ سطح خاصی از تعهد یا قوام در روابط خود تلاش کنند اگر در رابطه با شخصیت تاثیرگذار دیگری مانند خودشان باشند.
نقاط قوت تیپ شخصیتی I در روابط عاطفی
- برای به‌اشتراک‌گذشتن ماجراها اشتیاق دارند
- تمایل به حفظ نگرش مثبت و خوش‌بینی دارند
- احساسات خود را می‌شناسند و آنها را به‌اشتراک می‌گذارند.
موارد اختلال‌زا در روابط عاطفی
- نمی‌توانند مشکلاتشان را صبورانه حل کنند
- برای آینده با شریک زندگی خود برنامه‌ریزی نمی‌کنند
- نمی‌توانند با منطق شرایط استرس‌زا را کنترل کنند.